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文化内容 Cultural content

公司宗旨】:工程精品化,经营品牌化,管理精细化,价值最大化

公司愿景】:受人尊重的建筑企业、受人尊重的行业精英
公司理念】:创造价值,追求卓越,团队至上,共享共赢
公司风格】:大胸怀  大气魄  大思维  大手笔  大作为
公司作风】:精细   严谨   创新   高效
安全理念】:一切事故都是可以控制和预防的 
安全方针】:安全第一   预防为主   综合治理

公司价值观】:尊重、信任、简洁、责任

工作思路】:以精细管理为指导思想,以项目管理为组织方式,以团队建设为组织保证,提升品质,塑造形象,求真务实,开拓创新。
一个 心:以效益为中心
两个基本点:基础管理、基本技能
个突 破:严格核算、目标管理、过程控制
个保 证:安全、质量、成本、进度
种精 神:进取、学习、竞争、协作、分享
化管 理:战略前瞻化  管理精细化  业务流程化  项目优选化  经营数字化

考核标准化   提升系统化  形式灵活化  效益最大化  价值商业化

工作方法】: 目标明确  思路清晰  计划科学  措施到位 过程可控  绩效最优

工作理念1、勇于承担工作责任,有进取意识。

                2、集团利益至上,具有全局观念。

                3、以积极的态度和角度对待困难和问题。

                4、接纳差异,用人所长。

                5、善待客户,一切从市场出发。

                6、尊重规范,不断改进。

                7、具有开放的心态,善于整合资源,勇于创新突破,有能力解决问题。

                8、思维严谨,具敏感度,工作计划强。

管理技能】:1、善于激励,有号召力。

                2、营造有效沟通的管理,让沟通成为习惯。

                3、有效授权,控制得当。

                4、培养下属成长,鼓励别人学习。

                5、科学决策。

专业技能】:1、精通本行业专业技能。

                2、出色的实践能力。

                3、系统的理解能力。








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